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最近习近平总书记作出重要指示，强调国有企业是壮大国家综合实力、包管人民配合利益的重要力量，必须理直气壮做强做优做大，不绝增强活力、影响力、抗危害能力，实现国有资产保值增值。这不但充分肯定了国有企业的职位、作用，纠正了一些过失认识，并且为下一步深化国企革新指明了偏向、明确了任务。

这些年来，国有企业漫衍过宽、整体素质不高、活力不敷、效益下降等问题备受关注。个体人以此为由夸大国有企业的弊病，认为搞国有企业是死路一条，主张国有企业要一步一步退出去。一些人受其影响，生长国企的底气也缺乏了，甚至羞于谈国有企业的生长壮大。这类看法和态度无视国有企业的巨着述用和奇特优势，明显是过失的。

国有企业是国民经济生长的中坚力量，是我们党和国家事业生长的重要物质基础和政治基础。革新开放以来，国有企业革新生长不绝取得重大进展，总体上已经同市场经济相融合，运行质量和效益明显提升，在国际海内市场竞争中涌现出一批具有焦点竞争力的主干企业，为推动经济社会生长、包管和改善民生、开拓国际市场、增强我国综合实力作出了重大孝敬。全面建成小康社会，实现中华民族伟大再起中国梦，不但离不开国有企业，并且需要一个不绝做强做优做大的国有企业群体。我们任何时候对国有企业都要有这种制度自信，理直气壮做强做优做大国有企业，坚持国有企业在国家生长中的重要职位不摆荡，坚持把国有企业搞好不摆荡。

做强做优做大国有企业，要害是要针对国有企业面临的突出问题不绝深化革新。目今，一些国有企业市场主体职位尚未真正确立，现代企业制度还不健全，国有资产监管体制有待完善，国有资本运行效率需进一步提高；一些企业治理杂乱，内部人控制、利益输送、国有资产流失等问题突出，企业办社会职能和历史遗留问题还未完全解决；一些企业党组织管党治党责任不落实、作用被弱化。坚定不移深化国有企业革新，就要坚持问题导向，瞄准做强做优做大目标，着力立异体制机制，加速建立现代企业制度，发挥国有企业种种人才积极性、主动性、创立性，引发种种要素活力。各级党委和政府要担负起搞好国有企业、生长壮大国有经济的重大责任，增强对国有企业革新的组织领导，尽快在国有企业革新重要领域和要害环节取得新效果。

本文摘自：《经济日报》