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　　7月10日，国务院国资委召开中央企业企业文化建设经验交流会，回首总结中央企业企业文化建设的进展和效果，交流企业文化建设的经验和做法, 推动进一步增强和革新企业文化建设事情。国务院国资委副主任、党委委员黄丹华出席集会并讲话。
 

　　黄丹华指出，近年来，中央企业认真贯彻落实党的十七届六中全会和十八大精神，不绝推进企业文化建设，为企业革新生长提供了不竭的动力和源泉。一是统筹制定计划，引领支撑了企颐魅战略的实施
；二是增进深度融合，推动了企业治理水平的提升
；三是弘扬先进精神，增强了企业凝聚力
；四是坚持以文育人，增进了员工全面生长。

　　黄丹华强调，增强和革新中央企业企业文化建设，是贯彻落实文化强国重大战略安排的一定要求
；是实施“十二五”计划，做强做优中央企业的迫切需要
；是维护企业形象，提升企业美誉度的现实需要。中央企业要充分认识新形势下增强和革新中央企业企业文化建设的重要意义，切实增强责任感和紧迫感。

　　黄丹华指出，目今和今后一个时期，企业文化建设要以党的十七届六中全会和十八大精神为指引，将社会主义焦点价值体系贯串企业文化建设始终。一要深化价值理念体系建设，构筑中央企业之魂
；二要推动治理提升，实现企业内涵式生长
；三要实施人本治理，增强企业的凝聚力
；四要增强文化流传，塑造企业良好形象
；五要建立健全包管企业文化建设的长效机制，为实现做强做优、培育具有国际竞争力的世界一流企业的目标提供强有力的文化支撑。

　　会上，对获得首批“中央企业企业文化示范单位”称呼的30家企业进行了授牌，中国石油天然气集团公司等9家企业做了典范经验交流谈话，11家企业进行了书面交流。

　　中央企业分担企业文化事情的卖力同志，各省、自治区、直辖市、新疆生产建设兵团国资委分担企业文化事情的卖力同志，国务院国资委有关厅局卖力同志加入了集会。